No especifica si estaría trabajando para el mismo Grupo Carlsberg o una de sus muchas subsidiarias. Dado que estas subsidiarias se agregaron al Grupo a través de adquisiciones bastante recientes, retienen gran parte de sus culturas locales y corporativas originales. Trabajé para el propio Grupo en su sede en Copenhague, y lo caracterizaría como muy abierto y amigable, pero también un poco atrasado en sus ideas y procedimientos, y en ocasiones extremadamente desorganizado.
¿Qué tipo de cultura corporativa tiene Carlsberg?
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