¿El empleado de H1b gana más dinero que el empleado de Pizza Hut o Taco Bell?

Las posiciones de H1B que mi empresa ha contratado en los últimos 6 meses para nuestro proyecto principal reciente fueron traídas con un salario inicial no inferior a $ 65k / año, con una publicación que cotiza a $ 120k / año. Cada puesto ha sido ocupado por una empresa contratante en la India con un empleado que gana entre el 55% y el 75% de ese dinero. El resto del dinero va a la compañía contratante.

Eso es TODAVÍA un infierno de mucho más dinero que un empleado de comida rápida.

También cuestiono la legalidad de algunas de las acciones, de ahí el anonymouse.

Primero, supongo que un empleado de comida rápida hace, esencialmente, un salario mínimo. Algunas áreas pueden haber subido a $ 15 por hora; pero esos mismos lugares se apresuran a reemplazarlos con pantallas automatizadas.

Los empleados de H1b deberían hacer más que eso, porque la justificación para traerlos al país es que tienen una gran habilidad que nadie más en el país tiene. O, en otras palabras, tomar trabajos de todos los ingenieros locales, quienes tienen las habilidades necesarias, simplemente los están expulsando.