¿Cómo mantiene una cadena de restaurantes un sabor casi uniforme en todas sus sucursales?

Los restaurantes de cadena generalmente tienen al menos algunos alimentos empacados que se envían desde un comisario corporativo o una instalación de procesamiento o fabricación. Muchas salsas-Alfredo, por ejemplo-y artículos cocidos se congelan muy bien y se envían a cada tienda en paquetes a granel o en porciones.

En mi experiencia, las cadenas menos costosas son las que tienen más probabilidades de tener comidas prepartidas que requieren muy poco conocimiento sobre la cocción. Los restaurantes más caros, California Pizza Kitchen y PF Chang vienen a la mente de inmediato, son mucho más propensos a tener vegetales frescos, carnes, aves y mariscos, y requieren un gerente de cocina o un chef bien capacitados, capacitados y con experiencia.

Una cosa que no encontrará en casi cualquier cadena de restaurantes es un menú diario o especiales diarios creados por el gerente de la cocina de cualquier tienda en particular. Todos los menús, recetas y “especiales” (que a menudo se comercializan como “características de esta noche” o verborrea similar) se diseñan en las cocinas de I + D en la sede de la corporación. Las recetas, que a veces se llaman mejor fórmulas, son completamente específicas, incluyendo detalles como el corte exacto y el peso de todas las proteínas, vegetales y almidones. Las recetas de salsa son precisas hasta la adición final de sal. En general, la creación de elementos de menú adicionales está prohibida por escrito. Outback quiere que el consumidor en St. Louis hoy tenga una recreación exacta de la comida que tuvieron en Phoenix la semana pasada.

Toda esta información de cocina está cuidadosamente publicada en un manual. También hay un manual para el servicio de bar que incluye recetas, además de un plan corporativo que indica cómo identificar y manejar a un huésped ebrio. (Este tipo de política es examinada minuciosamente por el departamento jurídico corporativo). Hay manuales para todo, incluido el método exacto para abrir el restaurante y cerrarlo por la noche. Muy poco, si acaso, se deja a la creatividad personal a nivel de unidad. The Kitchen Manager está allí para: colocar / recibir / verificar compras de alimentos; asegúrese de que los niveles de personal sean suficientes; que las ensaladas no están preparadas en platos todavía calientes del lavavajillas; que el vegetal de hoy es como el de ayer. Él o ella está a cargo de controlar el costo de los alimentos, el trabajo de la cocina y los costos de suministro, con una compensación financiera directamente relacionada con hacer estas cosas con destreza.

El gerente de distrito es el segundo nivel (después de la unidad GM) de imponer el cumplimiento de todos los productos, políticas y procedimientos corporativos. Podría tener cuatro tiendas, o diez, y más allá de revisar las ventas de las tiendas y la gestión financiera, se asegurará de que cada tienda se ejecute con precisión. Es muy probable que responda ante el Gerente Regional, quien reporta a un VP regional, si no directamente al COO y / o al CFO. Así es como los restaurantes se ejecutan en bloque, en todo el país.

Cualquier diferencia en los menús existe para reflejar una varianza bien investigada en las preferencias regionales de alimentos; disponibilidad / costo o producto; o el tamaño y el historial de ventas de las tiendas. La combinación de productos de estado a estado puede variar por estos motivos.

En mi opinión, una de las farsas más divertidas últimamente es la presentación comercial de The Olive Garden Cooking School en Toscana. Es un absurdo fuera de lo común, pero supongo que, dado que la corporación ha logrado convencer a un segmento considerable del mercado para que crean que están comiendo auténtica comida italiana, está a pocos pasos del Mercato di San Lorenzo a la Olive Garden Cooking School .

La consistencia es extremadamente importante de mantener ya que ayuda a generar lealtad de marca entre los clientes

Por esta razón, los restaurantes con múltiples puntos de venta necesitan mantener la consistencia en el sabor y el servicio, no solo para atraer y retener clientes, sino también para replicar el éxito de la primera tienda de restaurantes. Se deben tener en cuenta los siguientes puntos para mantener la coherencia, así como el éxito en todos los puntos de venta del restaurante.

  1. Estandarización de menú
  2. Gestión de tiendas múltiples
  3. Gestión central de la cocina

Lea este artículo para saber más Cómo mantener la consistencia entre los puntos de venta de los restaurantes aumenta la lealtad de los clientes y mejora las ventas – The Restaurant Times

Recetas muy claras y buena distribución de ingredientes patentados. Hay empresas, como Sygma, que es una subsidiaria de Sysco, que se dedican a la distribución de productos patentados en todo el país. De esta forma, cada unidad de una cadena recibe exactamente los mismos productos y se requiere que sigan estrictamente las recetas para que la consistencia sea perfecta.

Lo hacen comprando la materia prima del mismo proveedor que produce el material siguiendo la fórmula específica dada por la empresa. Después de comprar de la misma fuente, todas las tiendas de todo el país utilizan un método de preparación fijo y bien definido para producir el plato a sus clientes.

En palabras simples, si cada entrada es igual, la salida debería ser de un sabor similar.

Después de haber trabajado en McDonalds (hace mucho tiempo), todos usan los mismos proveedores, las mismas técnicas de cocina y los mismos métodos de capacitación. El resultado es un uniforme, en todas las tiendas, entrega de la comida.